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自作风革命效能革命工作开展以来，县住建局把转变作风提质增效贯穿工作落实全过程，与住建工作同安排、同部署、同落实，坚持问题导向，建立“周例会”制度解决工作中存在的沟通不畅、协调不力和效能不高等问题，积极推进作风革命、效能革命见实效。 建立“周例会”制度，助力作风转变向严。确定每周一召开班子例会，会前认真对上一周工作推进情况进行整理，分析存在的困难问题，找准症结所在，通过一周小结，及时改变以前工作中“汇报少、沟通协调不畅”等问题，从思想认识上转变个人工作中“能拖则拖”“慢慢干”等拖拉现象，形成“立说立行、马上就办”的工作作风。 建立“周例会”制度，提高工作热情向上。建立“周例会”制度，在总结反思的基础上，拟定下一周阶段工作目标，明确任务方向，强化自律，限时推进及时跟踪落实，通过“周讲、周议”的方式，突出重点抓落实，在班子之间营造“比学赶超”、不甘落后的工作氛围，带动全体干部职工提高工作热情和积极性。 建立“周例会”制度，提升工作效率向实。建立“周例会”制度，实现住建工作的全盘推进，有效管理，促进班子之间、股站室之前的沟通合作。强化效率意识，要求全局及时转变观念，始终把思想行动与局党组保持高度一致，熟悉掌握上级指示要求、政策标准，准确请示、高效汇报，善于发现工作中存在的困难问题，不断拓宽思维广度、挖掘思维深度，准确分析研判新情况新问题，主动思考，第一时间提出有针对性的意见建议，通过协调工作方式、工作进度和优化人员调配，加强全局工作的计划性，创新方式狠抓落实，增强系统内部凝聚力、战斗力和执行力的同时，推动各项工作向好向快向稳推进。
来源：县住建局
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